Isabella Waeber
Consulting
Professionelles Coaching und maßgeschneiderte Beratung für Ihren Unternehmenserfolg
Willkommen auf meiner Internetseite für Unternehmensberatung und Schulungen!
Ich bin Ihr Partner für erfolgreiche Veränderungen im sich wandelnden Umfeld. In einer Zeit, in der grundlegende Dinge einem großen Wandel unterliegen, ist es entscheidend, mit gezielter Methodenkompetenz individuelle Herausforderungen anzugehen. Möchten Sie Ihre Produktivität steigern, eine klare Kommunikation fördern und mit Freude und Erfolg Ihren täglichen Aufgaben begegnen? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Gemeinsam können wir unglaubliche Veränderungen bewirken und Ihren Weg zu mehr Erfolg und Kreativität gestalten.
„Wir können den Wind nicht ändern, aber die Segel anders setzen“
Lassen Sie uns gemeinsam die richtigen Schritte gehen und Ihre Ziele erreichen !
Seminare und Schulungen
Meine maßgeschneiderten Seminare und Schulungen sind auf aktuelle Arbeitswelt-Anforderungen zugeschnitten. Ich helfe, Ursachen von Problemen zu erkennen und nachhaltige Veränderungen anzugehen. Mit offener Kommunikation entwickeln wir gemeinsam Lösungsansätze für Ihr Unternehmen. Als Expertin unterstütze ich Sie bei der Analyse und Umsetzung von Veränderungen in Teilbereichen oder ganzen Abteilungen.
In der heutigen Arbeitswelt sind vielfältige Themenbereiche entstanden, die gezielte Unterstützung erfordern. Ich glaube, dass Veränderungen unausweichlich sind und es wichtig ist, sie anzunehmen und das Positive darin zu erkennen. Mein Fokus liegt darauf, nicht nur Symptome zu behandeln, sondern Ursachen zu identifizieren und offen anzusprechen. Eine gründliche Analyse ist der Schlüssel für erfolgreiche Veränderungen in Unternehmen. Meine Seminare helfen Ihnen dabei, die Ursachen von Problemen zu verstehen und mit den richtigen Methoden eine nachhaltige Veränderung herbeizuführen.
Ich sind davon überzeugt, dass es entscheidend ist, Probleme ernst zu nehmen und gemeinsam Lösungen zu finden. Die Menschen müssen das Gefühl haben, dass ihre Anliegen gehört und respektiert werden. Jeder Einzelne sollte individuell gesehen werden, um Vertrauen und Akzeptanz aufzubauen. Eine ganzheitliche Betrachtung ist unerlässlich, um psychische Belange nicht außer Acht zu lassen. Nur wenn man den Menschen in seiner Ganzheitlichkeit erkennt, kann eine nachhaltige Veränderung erreicht werden.
Ich freue mich darauf, Sie auf diesem Weg zu begleiten und gemeinsam mit Ihnen eine unglaubliche Veränderung zu erzielen. Lassen Sie uns ein Seminar erstellen, das genau auf Ihre individuellen Bedürfnisse zugeschnitten ist.
Die richtigen Methoden: Der Schlüssel zum Erfolg
Durch die heutigen Veränderungen und Anforderungen in der Arbeitswelt ist ein weites Spektrum unterschiedlichster Themenbereiche entstanden, die gezielte Unterstützung und Neubewertung bedürfen. Nichts ist beständiger als Veränderungen. Die Akzeptanz jedoch diese Veränderung anzunehmen und sogar das Positive daran zu erkennen, liegt nicht in der Natur der Menschen.
Im Anschluss an eine individuelle und genaue Themenanalyse erfolgt die Zuordnung der Methode. Die Methoden sind so unterschiedlich wie die Aufgaben. Die Methodenkompetenz in meinen Schulungen ist eine ganzheitliche Betrachtung des Menschen, die in einem System eingeordnet ist. Die Bereiche Führung, Kommunikation, Projektorganisation, Konflikte, Stress, Ängste, Ziele oder Teambuilding können mit diesen Methoden bearbeitet werden.
Die Methoden beruhen immer auf dem Prinzip, dass Körper, Geist und Seele zusammen gehören. Du kannst deine Abteilung nicht gut führen oder darin arbeiten, wenn du über dich selbst nicht viel weißt. Warum reagiert eine Person auf Stress oder Konflikte komplett kontrovers zu einer anderen Person? Dies ist ein Kernelement und Teil der Basis in der Methodenkompetenz.
Erst muss man sich selbst und seine Temperamente erkennen, dann kann weitergearbeitet werden. Die Bausteine werden aufgesetzt - wie bei einem Haus. Wenn das Fundament stark steht, kann darauf aufgebaut werden.
- Verbesserung der Lebensqualität und damit verbundene bessere Produktivität
- Förderung des subjektiven Wohlbefindens für eine bessere Arbeitsatmosphäre
- Problemlösungsstrategien zur Reduzierung von Konflikten
- Umgang mit Ängsten und Stress als Prävention für Burn-out
- Persönlichkeitsentwicklung zur Verbesserung des Selbstwertes und der Kreativität
- Erhalt der Gesundheit durch gezielte Schulungen im Bereich Ernährung und Fitness
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